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郵政

2012-02-21 瀏覽次數(shù): 大中小

【概況】 2010年，泰興市郵政局累計(jì)完成業(yè)務(wù)總收人6 591萬元，完成年計(jì)戈帕勺101%,同比增長18.1%。其中郵務(wù)類業(yè)務(wù)收入2 721萬元，完成年計(jì)劃的99.64%，同比增長16.6%；金融類業(yè)務(wù)收入4 983萬元，完成年計(jì)劃的101.9%,同比增長22.5%；實(shí)現(xiàn)收支差額466.48萬元，同比凈增159.58萬元；全員勞動(dòng)生產(chǎn)率達(dá)14.83萬元，同比增長11. 17%。
【金融業(yè)務(wù)發(fā)展】 2010年，開展跨年度競賽及“賽中賽”、金融業(yè)務(wù)突擊營銷、代理保險(xiǎn)與理財(cái)業(yè)務(wù)突擊營銷、“保穩(wěn)定、促增長”主題營銷等活動(dòng)，提前、超額完成跨年度競賽計(jì)劃，定活比同比提高了2.57個(gè)百分點(diǎn)。在跨年度競賽完成代理保額超億元的基礎(chǔ)上，下半年跨越發(fā)展代理保險(xiǎn)再次超億元，絕對(duì)值居全省縣市局第一，全年累計(jì)代理保額亦名列全省縣市局首位。
【郵品項(xiàng)目開發(fā)】 2010年，郵票公司開發(fā)一白金級(jí)大客戶——濟(jì)川藥業(yè)集團(tuán)，制作《魅力濟(jì)川》金幣冊(cè)320本、銀幣冊(cè)880本、普通郵冊(cè)2 800本，實(shí)現(xiàn)收入近150萬元，創(chuàng)下泰興局郵品開發(fā)規(guī)模的單筆業(yè)務(wù)歷史之最。郵票公司放大濟(jì)川項(xiàng)目拉動(dòng)效應(yīng)，開發(fā)黃橋戰(zhàn)役70周年《古鎮(zhèn)黃橋》郵冊(cè)、老年大學(xué)建校二十周年《晚霞生輝》郵冊(cè)和襟江小學(xué)建校150周年《水澗襟江》郵冊(cè)等項(xiàng)目，協(xié)議總金額超過40萬元。
【郵政賀卡營銷】 2010年，開發(fā)“VIP商務(wù)促銷賀卡”、“少兒書信比賽”、“感恩賀卡”、“文明出行”、“珍愛生命、禁絕毒品”等10多個(gè)主題營銷項(xiàng)目。全局共完成郵政賀卡營銷額 609. 04萬元，同比增長13.83 %。其中，銷售型賀卡103.51萬元，定制型賀卡505. 53萬元，賀卡攬收絕對(duì)值位居全區(qū)首位和全省縣市局第三。
【電子商務(wù)】 2010年7一10月，市郵政局組織“短信達(dá)標(biāo)突擊賽”活動(dòng)，截止12月底，短信在線戶數(shù)高達(dá)6.3萬戶，實(shí)現(xiàn)收入178萬元，分別完成計(jì)劃的150%和123%；推進(jìn)“中郵快購”網(wǎng)網(wǎng)站和積分卡營銷工作，有效上游客戶招商與積分卡銷售分別完成泰州計(jì)劃的102%和147%；世博門票和航空客票銷售業(yè)務(wù)也完成泰州局下達(dá)的業(yè)務(wù)量和業(yè)務(wù)收人計(jì)劃。全年完成電子商務(wù)業(yè)務(wù)收入295.4萬元，收入規(guī)模居全區(qū)首位，并排名全省第六。
【何健忠參加全國道德模范宣講交流活動(dòng)】 2010年4月 18 日，全國人大代表、第二屆全國道德模范提名獎(jiǎng)獲得者、江蘇省道德模范、江平路郵政支局支局長何健忠在泰州大劇院參加江蘇省道德模范宣講活動(dòng)啟動(dòng)儀式暨《道德先鋒——江蘇省道德模范事跡》首發(fā)式，并以《勤奮在崗位，奉獻(xiàn)為社會(huì)》為題作了事跡報(bào)告演講。10月9日，何健忠還與全國道德模范張?jiān)迫㈥惞鈽?biāo)以及來自全省各地的10名全國道德模范提名獎(jiǎng)獲得者、13名江蘇省道德模范、40名2010年“中國好人榜”人選者，在揚(yáng)州新世紀(jì)大酒店，參加由中央文明辦主辦，中國文明網(wǎng)、江蘇省文明辦承辦的“道德傳承、情暖揚(yáng)州——全國道德模范與身邊好人”現(xiàn)場交流活動(dòng)。
【支局長隊(duì)伍建設(shè)】 2010年，市郵政局從“公開選拔后備人才、組織崗位鍛煉、實(shí)施季度績效考核、制訂履職管理辦法”等四方面人手，加強(qiáng)支局長隊(duì)伍的建設(shè)與管理。先后有3名較為成熟的后備人才被聘任為支局負(fù)責(zé)人，有8人獲聘支局長助理。“公平公開”、“優(yōu)勝劣汰”的支局長進(jìn)出管理機(jī)制日趨成熟。
【開展機(jī)關(guān)管理干部大走訪活動(dòng)】 2010年6月 2一3日，市郵政局組織機(jī)關(guān)管理干部大走訪活動(dòng)。活動(dòng)由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，分4個(gè)組進(jìn)行。采取與支局長和員工面對(duì)面溝通、談心的形式，確保支局網(wǎng)點(diǎn)百分之百全覆蓋，真正掌握一線員工的所思所想，以及基層亟需解決的實(shí)際問題。走訪結(jié)束后，落實(shí)“大走訪”活動(dòng)的閉環(huán)管理，并建立“大走訪”活動(dòng)常態(tài)化管理機(jī)制。 (周小忠)

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