南京都市圈推進社保“同城待遇” 致力人社一體化發展

　　12月5日，2020年南京都市圈人社局長聯席會議在鎮江召開。南京、鎮江、揚州、常州、淮安、蕪湖、馬鞍山、滁州、宣城和常州市金壇區、溧陽等11市（區）的人社局長匯聚一堂，共商人社領域一體化高質量發展合作事宜。

　　記者從會上了解到，“十四五”期間，南京都市圈將堅持區域一體化高效協同發展，致力于建設標準統一、信息共享、互聯互通的網上公共就業創業服務平臺，實現就業創業政策、招聘信息、崗位信息、重大活動等信息互通共享；共同開展高校畢業生招聘會暨人才網絡交流服務，輪流舉辦區域性招聘會、青年大學生創業大賽等活動；建立都市圈城市應屆高校畢業生就業信息共享服務平臺，促進區域城市內高校畢業生實現高質量就業。

　　協同建設都市圈社會保障公共服務標準體系，推動實現社會保障“同城待遇”；加快建立社會保險一體化公共服務平臺，全面推行基本養老保險關系轉移接續線上辦理模式，實現基本養老保險參保證明等高頻服務事項“一網通辦”。

　　建立都市圈工傷認定和勞動能力鑒定異地委托工作機制；探索都市圈失業保險信息共享機制；探索以第三代社保卡為載體建立居民服務“一卡通”，提升跨區域社會保障服務便利化水平。

　　加強都市圈人才一體化發展戰略研究合作，打破行政壁壘、提高政策協同，以專業技術人才、高技能人才、青年大學生為主體，打造都市圈人才一體化協調發展平臺；建立全方位、多層次、可持續的人才合作關系。

　　建立跨區域勞動人事爭議信息互通和協同處理機制；建立都市圈勞動保障監察執法協調處理平臺，實現勞動監察案件“一點投訴、聯動處理”。(黃紅芳）