【企業(yè)家】《野性華為任正非的管理哲學(xué)》

    書名：《野性華為任正非的管理哲學(xué)》

    出版社：電子工業(yè)出版社

    定價(jià)：39.8

    作者：孫科柳

    內(nèi)容介紹：從心理學(xué)角度出發(fā)，從價(jià)值觀，領(lǐng)導(dǎo)力，人才，團(tuán)隊(duì)精神，制度，授權(quán)，執(zhí)行力，決策溝通，激勵(lì)，服務(wù)變革與創(chuàng)新和危機(jī)意識(shí)等，系統(tǒng)的闡述了任正非的團(tuán)隊(duì)管理理念，借鑒任正非的管理思想，從而達(dá)到提升廣利素養(yǎng)，提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，更好的開展管理工作的目的。

    推薦理由：華為，作為全球最大的電信設(shè)備供應(yīng)商，它的成長(zhǎng)不僅是團(tuán)隊(duì)合作成功不僅是團(tuán)隊(duì)合作成功的經(jīng)典案例，更是任正非管理哲學(xué)的試驗(yàn)場(chǎng)。企業(yè)精神，管理方法，華為人的成功之道，在某種意義上，印證了任正非管理的系統(tǒng)性和開創(chuàng)性，以及對(duì)市場(chǎng)的精準(zhǔn)把握。